Supervisor(a) de Operações

Supervisor(a) de Operações | LOFT

Local: Rio de Janeiro/RJ

Sobre a oportunidade

Estamos em busca de um(a) profissional comprometido(a), com perfil de liderança, experiência em varejo e foco em resultados para atuar como Supervisor(a) de Operações da LOFT.

A pessoa será responsável por acompanhar e apoiar a gestão de duas lojas, liderando as equipes de vendas, desenvolvendo pessoas e garantindo a excelência operacional e comercial das unidades.

Buscamos alguém com iniciativa, visão estratégica, habilidade para gerir equipes e motivação para superar metas e alcançar grandes resultados.

Principais responsabilidades

• Acompanhar a gestão das lojas e liderar as equipes de vendas;
• Atuar no atendimento presencial e digital, garantindo uma experiência de excelência aos clientes;
• Monitorar indicadores e acompanhar a performance individual e coletiva das equipes;
• Desenvolver, treinar e motivar os colaboradores;
• Garantir o cumprimento dos padrões da franquia e dos processos operacionais;
• Acompanhar metas, resultados e estratégias comerciais das unidades;
• Supervisionar o controle de estoque, a organização e as rotinas das lojas;
• Identificar oportunidades de melhoria e implementar ações para impulsionar os resultados.

Requisitos e qualificações

• Experiência anterior com liderança de equipes no varejo;
• Vivência com gestão de metas e indicadores de desempenho;
• Habilidade em desenvolvimento e acompanhamento de equipes;
• Perfil comercial, dinâmico, proativo e orientado para resultados;
• Boa comunicação, organização e capacidade de tomada de decisão.

Remuneração e premiações

Salário fixo: R$ 3.500,00

Valor já contempla os 40% referentes ao cargo de confiança.

Premiações e ganhos variáveis:

• Premiação por metas: R$ 300,00 por semana, por loja. Potencial de R$ 2.400,00 mensais, considerando o atingimento das metas semanais das duas lojas.
• Comissão sobre vendas: 0,5% sobre as vendas líquidas de cada loja, com potencial estimado de R$ 1.000,00 no total.
• Premiação de PA: R$ 100,00 por semana, por loja, mediante atingimento da meta. Potencial de R$ 800,00 mensais nas duas lojas.
• Superação de metas: a cada 10% acima da meta semanal de cada loja, acréscimo de R$ 100,00 na premiação daquela unidade
• Potencial de remuneração mensal: até R$ 7.700,00, considerando o atingimento de todas as metas e os valores estimados de comissão.

Possibilidade de expansão: A posição inicia com a gestão de duas lojas, podendo chegar a uma carteira de até quatro unidades. Nesse cenário, as premiações e comissões aumentam proporcionalmente, mantendo o salário fixo.

Informações gerais

• Regime de contratação: CLT – Efetivo;
• Carga horária: 44 horas semanais;
• Escala: 6x1;
• Horário preferencial: 10h30 às 18h30, com flexibilidade de horários em função das responsabilidades do cargo de confiança.

Venha crescer com a LOFT!

Se você gosta de desafios, tem paixão por varejo, sabe desenvolver pessoas e é movido(a) por resultados, essa oportunidade pode ser sua!

Seu desempenho pode levar seus ganhos ainda mais longe!